Корпоративный фильм как инструмент интегрирования идеологии в Команду

Само понятие обещания следует трактовать гораздо шире простого «обещания клиентам» – это обещание самому себе, обещание своей команде. 

Корпоративное видео как один из инструментов интегрирования идеологии в команду сегодня уже достаточно распространенное явление, которое позволяет сформулировать и донести информацию.
 
Выполнить те самые, «обещания» интегрированности и разделения единой мысли всеми участниками процесса создания ценности бренда.
 
Следует понимать различие между презентационным видео (экстраполяция ценностей компании во внешний мир, презентация компании клиентам) и корпоративным фильмом. 
Последний – продукт исключительно «внутреннего потребления», направленный на внутрикорпоративное взаимодействие.
 
Мотивировать, коммутировать, объединить – это главные задачи, которые должен выполнить корпоративный фильм. Он должен способствовать корректировке мировоззрения сотрудников, ведь бренд – это не внешняя форма, а внутреннее мироощущение. 
 
Его задача – показать то общее, что объединяет всех сотрудников компании, от «синих воротничков» до руководящего звена. Показать смысл и цель, которую можно добиться лишь работая сообща.
Корпоративный фильм – это эффективное средство борьбы с инерцией мышления: с его помощью декларируются ценности компании и методы внутреннего взаимодействия, он формирует и наглядно демонстрирует принципы компании и миссию. Все это достигается путем аудио-визуальной коммуникации, оперирующей текстом, речью, образами, видеорядом, музыкой, графикой.
 
Практическая ценность подобных фильмов неоспорима в случаях, когда необходимо решить задачи на уровне внутрикорпоративных коммуникаций:
- в случае крупных реорганизаций в компании;
- при необходимости налаживания и укрепления коммуникаций между офисом и производством, руководством и работниками;
- в качестве создания и поддержки дружеских и профессиональных отношений в коллективе;
- во время конференций и других презентационных и праздничных мероприятий, когда необходимо сделать общение более свободным, повысить атмосферу доверия в команде.
 
В качестве примера можно привести одну из видеоработ Международного Брендингового Агентства Владимира Воронова– корпоративный фильм «ЛугЦенроКуЗ. 20 лет. Вчера. Сегодня. Завтра».
 
 

Выпуск корпоративного видео приурочен к юбилейной дате – двадцатилетию ЧАО «ЛУГЦЕНТРОКУЗ ИМ. С. С. МОНЯТОВСКОГО». Фильм был презентован на праздничном мероприятии. 
 
Помимо своей коммуникативной функции, это видео стало своеобразным подведением итогов и некой сменой фокуса, возможностью увидеть себя и свою работу с другой точки зрения. 
 
«Каждому человеку хочется не просто работать, а быть частью чего-то большего, важного, необходимого» – таков эмоциональный посыл фильма, который способствует формированию команды профессионалов и созданию командного духа людей, готовых творить на благо и развитие родного предприятия.