Повний ребрендинг компанії. Бренд-платформа з ідеологією, бренд-стратегія і план інтеграції. Оновили логотип і корпоративний стиль. Потім була трансформація корпоративної культури: стратегічні сесії, корпоративні заходи, рекламні кампанії, фільми про компанію і навіть гімн.









